人力资源管理师 （二级） 可以直接报考吗？

人力资源管师二级申报条件如下，必须满足以下条件其中之一的才可以报考，人力资源管师是当热门证书之一，也是从事人力资源管理工作必备的证书，2014年下半年考试在即，请各位不要错过佳报名时间！
1、连续从事本职业工作13年以上。
2、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
3、取得本职业三级人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。
4、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
5、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
6、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。
7、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
二、报名时需提交资料
1、河北省国家职业资格全国统一鉴定基本情况表（一式两份）附表1
工作年限证明（一式两份单位盖章）附表2
2、身份证复印件2张
3、学历证复印件2张
4、小二寸免冠蓝底彩色照片4张
5、人力资源管理师（二级）论文，电子版

金博瑞之其校其事
　　金博瑞是2002年3月由人力资源和社会保障部门正式批准成立的河北省内早从事职（执）业资格培训的，以国家职业资格认证和执业资格认证培训为主要业务的大型、跨地域的专业教育培训机构。
  金博瑞旗下有五家全资法人机构：北京学狼博瑞教育科技有限公司、河北省通用管理人才职业培训学校、山西金博瑞企业管理顾问有限公司、石家庄市金博瑞职业技能培训学校、保定市金训职业技能培训学校。