申请条件
1、适应新加坡对于建筑技术工人的要求,一专多能者优先录用。
2、无工伤、违规、违纪和犯罪记录。
3、年龄:20-46岁(个别特殊工种年龄可适当放宽)。
4、身体健康,无乙肝、肺结核等传染病、无严重的慢性疾病史,如隐瞒病情,入新后一旦查出被遣送回国,由劳务人员自己承担一切后果,所缴纳费用一律不予退还。
合同期限
合同期限为两年,以新加坡人力部批准的有效期为准。首签2年可免费续签,在续签期内享受30天探亲假
工资待遇:
1 A.原则上一律实行计件工资制,按劳计酬,上不封顶,下不保底。
B.如不能实行计件工资,则实行记工卡试的计时工资制。按每小时5-6块新币计算。在出满勤的情况下(约每天10小时),每月工资1500-2000新币以上(折合7500-10000人民币),按月发薪水,无欠薪。
2、住宿、水电、生活基本设施及交通等统一安排。伙食费每月封顶150元新币由劳务人员自己承担。
3、劳务人员入新后,雇主为其办理工伤意外保险并承担保费,履行满两年合约雇主承担回国机票费用
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